Ce que vous avez toujours voulu savoir pour écrire votre présentation sur LinkedIn

On est d’accord, il y a beaucoup de monde sur LinkedIn. En dehors de ceux qui chassent ou qui recrutent, tous y cherchent la même chose : « Se faire reconnaître sur son marché » Que ce soit pour trouver un job, un meilleur job… se démarquer pour évoluer au sein de sa boite… trouver des missions Continuer à lire …

Que sont devenus les créatifs culturels de la fin du 20e siècle ?

Dès les débuts de mon activité de coach professionnelle, en 2000, j’ai constaté que certaines personnes que j’accompagnais étaient plutôt désabusées, principalement parce qu’elles ne se retrouvaient pas dans les valeurs que prône notre société. Elles se sentaient à part, même si elles menaient souvent des vies bien rangées, qu’elles gagnaient plutôt bien leurs vies Continuer à lire …

15 étapes pour bâtir un Super Projet

Vous comprendrez mieux de quoi il s’agit dans cet article si vous lisez celui-ci en premier :  Super Projet Voici grosso modo 15 étapes incontournables qui vous permettront de bâtir et de faire vivre votre Super Projet : Ayez un but clairement défini, soutenu par le ferme désir de l’atteindre. C’est la première chose à laquelle Continuer à lire …

Super Projet

En tant que coach pro, j’ai souvent constaté que rares sont les personnes qui savent bâtir un projet et encore moins, un Super Projet. Avoir une idée, de préférence une bonne, c’est certes important, mais pas tant que cela, car c’est la manière dont on conduit son projet qui produira des résultats. Curieusement, la littérature Continuer à lire …

Comment développer sa Marque Personnelle en temps de crise ?

J’ai mis beaucoup de temps à écrire cet article, car du fait que nous vivons une situation tellement particulière, une bonne partie de ce qui fonctionnait avant en matière de communication personnelle n’est  plus aussi évident. Mais je pense qu’il est temps de recommencer à prendre en main notre stratégie, afin d’être prêt lorsque nous Continuer à lire …

Nos dons naturels

« A tout être humain ont été concédées deux qualités : le pouvoir et le don. Le pouvoir conduit l’homme à la rencontre de son destin ; le don l’oblige à partager avec les autres ce qu’il y a de meilleur en lui. » PAOLO COELHO Un don, qu’est-ce que c’est au juste ? Un don, c’est un Continuer à lire …

Au-delà de la peur !

Presque tous les problèmes que nous rencontrons au cours de notre existence ont pris racine dans le domaine de la peur. Nous vivons constamment dans une atmosphère de peur, nous avons des habitudes qui génèrent chez nous des peurs, des pensées qui nous font peur. Et nous ne nous en rendons pas vraiment compte, mais Continuer à lire …

Sortir du lot sur LinkedIn

J’ai lu dans la presse dernièrement que des « chercheurs » dans le domaine des Ressources Humaines* avaient fait une étude pour déterminer le temps que mettait un recruteur professionnel à lire un Profil sur les Réseaux Sociaux et notamment sur LinkedIn. * Comme je n’aime pas ces mots : Ressources Humaines. Je pense que les humains Continuer à lire …

Développer des relations durables à l’ère du numérique

Dans la vie, notre façon de communiquer influence la qualité et la durabilité des relations que l’on entretient avec les autres. Mais on a vite fait de se mélanger les pinceaux et de passer à côté du message que l’on veut transmettre si on ne prend pas soin des mots que l’on prononce, du contexte Continuer à lire …

Ce qu’il faut faire pas à pas sur les Médias Sociaux pour développer sa réputation professionnelle

Lorsque j’anime des séminaires sur le Personal Branding, mes élèves me demandent souvent combien de temps ils doivent consacrer aux Médias Sociaux à usage professionnel, tels que LinkedIn, Viadeo, Twitter, Instagram ou Facebook, pour obtenir des résultats et se faire reconnaître sur leur marché. Et je me suis dit que le sujet vous intéressait aussi Continuer à lire …

Comment savoir si sa stratégie de communication est efficace ?

C’est une vraie question !! Développer sa Marque Personnelle, c’est compliqué et ça prend du temps. On doit : Commencer par se poser des questions quasi-existentielles sur sa personnalité, ses atouts… Réfléchir à ses objectifs, à ses intentions, à sa stratégie, à ses ambitions… Concevoir des outils de communication impactants… Etre au taquet à propos Continuer à lire …

Apprendre à se faire confiance en 30 jours

Je suis ravie de vous annoncer la sortie de mon nouveau livre : « 30 JOURS POUR APPRENDRE À ME FAIRE CONFIANCE ET RÉVÉLER LA PERSONNE QUE JE SUIS VRAIMENT » Comme ce titre vous l’indique, pour ce quatrième ouvrage, j’ai choisi d’aborder le thème de la confiance en soi, mais pas sous l’angle où on l’entend Continuer à lire …

Se faire confiance est un choix qui ne dépend que de soi

J’imagine qu’en lisant ce titre, vous avez plein d’objections qui vous viennent à l’esprit. SE FAIRE CONFIANCE EST UN CHOIX QUI NE DÉPEND QUE DE SOI ! Qui suis-je et pourquoi est-ce que je me permets de faire cette affirmation ? Tout d’abord, cela fait plus de 20 ans que j’accompagne les personnes dans leur Continuer à lire …

Trouver son « Pourquoi ? »

Lors de l’Etape 1 de son Personal Branding, on cherche à définir sa « Vision Idéale du Monde » (ou sa Vision Professionnelle, cela dépend de son projet) et j’ai déjà écrit pas mal de choses là-dessus. Mais j’ai constaté que c’est souvent un sujet compliqué pour les personnes que j’accompagne, que ce soit en coaching individuel Continuer à lire …

Personal Branding et Employee Advocacy

Aujourd’hui, je souhaite aborder une pratique émergente que l’on nomme en anglais « Employee Advocacy » et en français « Programme d’Ambassadeurs« . Pour ceux qui ne savent pas ce que c’est au juste, il s’agit de programmes mis en place par des Organisations, des Entreprises ou des Marques qui proposent à leurs collaborateurs de devenir des Ambassadeurs susceptibles Continuer à lire …